DATOS SOBRE ANáLISIS DE PUESTO DE TRABAJO ARL SURA REVELADOS

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Las demandas de atención del trabajo, analizando el tiempo que se toma el trabajador para hacer observaciones y midiendo el cargo de atención requerida.

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El porcentaje de tiempo, en relación con el ciclo total, en que el trabajador tiene que estar observando atentamente cualquier aspecto de su tarea.

En nuestro estudio el método se aplicará porque implica tareas que requieren el alzamiento manual de carga.

Implementación de Mejoras: Proponer y aplicar cambios en el diseño del puesto y en los procedimientos de trabajo para minimizar los riesgos.

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Este documento describe el análisis de puestos como una técnica para determinar los instrumentos objetivos que componen cada puesto de trabajo en una estructura. El análisis de puestos implica investigar cada puesto para Explicar sus contenidos y requisitos a través de entrevistas, observación y cuestionarios.

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